Coordenador(a) de RH - Teresina-PI

Requisitos:

• Superior Completo em Psicologia;
• Desejável pós graduação em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial ou áreas afins;
• Experiência Comprovada nos subsistemas de RH;
• Conhecimento em Testes Psicológicos (Proficiência na aplicação e avaliação de testes como Quati, Palográfico, Teaco2, AC);
• Desejável conhecimento no sistema fortes;
• Conhecimento do pacote office;
• Disponibilidade para trabalhar em horário comercial.

Atividades:

• Recrutamento e Seleção: Conduzir o processo de recrutamento e seleção, incluindo definição de perfil, divulgação de vagas, triagem de currículos, elaboração e aplicação de testes (conhecimento, situacionais e psicológicos, como Quati, Palográfico, Teaco2, AC), e apresentação de pareceres aos gestores.
• Admissão: Gerenciar a solicitação de documentos e o encaminhamento de candidatos para admissão.
• Onboarding: Planejar e executar o processo de integração de novos colaboradores, incluindo logística (hospedagem, alimentação) e cronograma de integração com as áreas.
• Desenvolvimento e Treinamento:Administrar a plataforma de treinamento EAD, monitorar o progresso dos colaboradores, e desenvolver propostas e organizar treinamentos presenciais e online.
• Indicadores de RH: Elaborar e analisar indicadores de RH, como turnover, tempo de preenchimento de vagas e absenteísmo.
• Gestão de Desempenho: Acompanhar o desempenho dos colaboradores, incluindo avaliações de desempenho e gestão do período de experiência.
• Desligamento: Realizar entrevistas de desligamento e elaborar relatórios pertinentes.
• Sistema Fortes: Utilizar o sistema Fortes para emissão de relatórios de RH.
• Reuniões Internas: Participar ativamente das reuniões mensais das equipes, representando o RH.
• Benefícios: Administrar e acompanhar os benefícios oferecidos pela empresa, buscando otimizar contratos e parcerias.
• Relações Sindicais e Pesquisa Salarial:Acompanhar negociações sindicais (data-base) e realizar pesquisa salarial, quando necessário.
• Eventos Corporativos: Coordenar a realização de eventos comemorativos do calendário da empresa.

Oferecemos:

• Salário: R$ 6.000,00 (aberto a negociação) + Vale alimentação + Convenio médico e odontológico.

Horário:

• Comercial 44h (Seg. a Sex. 8 às 18hs e Sab 8 às 12h).